Branch Manager Development Program - Kerjasama LPPI dengan PT. Bank Papua
Branch Manager memiliki peran yang sangat penting dalam mendukung keberhasilan pencapaian visi dan misi melalui pencapaian Business Plan. Perkembangan bisnis perbankan dewasa ini semakin kompleks dengan tingkat persaingan yang sangat tinggi. Cabang memegang peranan penting sebagai jaringan distribusi dan layanan, untuk itu Pemimpin Cabang dituntut untuk lebih berperan aktif dalam meningkatkan kinerja, sehingga mereka mampu meraih prestasi dengan memperluas pangsa pasar serta dapat mempertahankan nasabah bisnis yang dilayaninya. Keahlian di bidang selling dan service menjadi kompetensi kunci untuk mempertahankan nasabah dan mendapatkan nasabah baru. Kualitas selling dan service yang baik menjadi pilihan nasabah untuk tetap bertransaksi di cabang/ bank yang bersangkutan. Persepsi mengenai kualitas selling dan service antara lain dipengaruhi pengalaman-pengalaman nasabah selama berhubungan dengan bank.
PT. Bank Papua telah mencatatkan laba komprehensif tahun 2018 (31 Desember) sebesar Rp. 218 Miliar dengan total asset sebesar Rp. 22 Triliun per 31 Desember 2018 (ROA: 1,24%) merupakan prestasi yang luar biasa. Prestasi ini tentunya merupakan capaian dari pada sumber daya manusia yang berkualitas yang di dukung dengan program pengembangan dan pendidikan berkesinambungan. Ke depannya, prestasi ini tentunya memerlukan sustainability growth. Dalam rangka mendukung keseluruhan prestasi tersebut, LPPI sebagai center for leadership and ethics dan center for sustainable finance knowledge memberikan program pendidikan dan pelatihan “Branch Manager Development Program” kepada mitra kerja strategis kami PT. Bank Papua.
